Инновационная деятельность
Проект «Формирование эффективной системы выявления, поддержки и развития инженерно-технических способностей учащихся в условиях дополнительного образования»
Проект направлен на повышение престижа инженерных профессий, формирование у детей и подростков профессиональных компетенций и практических навыков в высокотехнологичных сферах, а также поддержку одаренных детей.
Цель проекта:
Создание условий для формирования инновационного образовательного пространства, направленного на выявление, поддержку и развитие научно-технического потенциала и профессиональную ориентацию школьников.
Задачи проекта:
- Обновление содержания дополнительного образования в регионе через разработку дополнительных общеобразовательных программ технической направленности на основе освоения инновационных технологий.
- Подготовка конкурентоспособных участников чемпионатов ЮниорПрофи, WorldSkills юниоры, Абилимпикс и др.
- Совершенствование системы профориентационной работы в регионе с целью повышения уровня мотивации к профессиональному самоопределению.
- Обеспечение доступности дополнительного образования технической направленности для сельских школьников посредством использования Мобильного кванториума.
- Развитие механизма сетевого взаимодействия с учреждениями образования, организациями различного уровня и социальными партнерами.
- Развитие профессиональных компетенций педагогических работников Кировской области по современным направлениям научно-технического творчества, выявление и распространение лучших региональных практик.
Кадровое обеспечение проекта
|
Ф.И.О. сотрудника
|
Должность, ученая степень (при наличии), ученое звание (при наличии), квалификационная категория
|
Функционал сотрудника в проекте (программы) организации-заявителя
|
|
Пивоваров Ярослав Александрович
|
директор
|
руководитель проекта
|
|
Сметанина Юлия Валентиновна
|
заместитель директора по УВР
|
образовательная деятельность по направлениям проекта
|
|
Корепанова Ирина Александровна
|
заместитель директора по ВиОМР
|
организация и проведение массовых мероприятий
|
|
Колышницына Диана Андреевна
|
заведующий по проектному управлению
|
социальное партнерство, реализация социальных проектов и профориентационных мероприятий
|
|
Вотинцева Мария Львовна
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Мобильная робототехника», подготовка учащихся и экспертов
|
|
Бояринцев Александр Анатольевич
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Прототипирование», подготовка учащихся и экспертов
|
|
Киселев Александр Анатольевич
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Электроника», подготовка учащихся и экспертов
|
|
Юферева Яна Николаевна
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Инженерный дизайн», подготовка учащихся и экспертов
|
|
Ермолина Мария Владимировна
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Программирование», подготовка учащихся и экспертов
|
|
Гнатюк Наталья Михайловна
|
педагог дополнительного образования
|
Реализация дополнительных общеобразовательных программ по направлению «Виртуальная и дополненная реальность», подготовка учащихся и экспертов
|
План реализации проекта
|
Задача
|
Сроки реализации
|
Результат (конечная продукция)
|
|
Разработка и реализация дополнительных общеобразовательных программ технической направленности на основе освоения инновационных технологий
|
2021-2022 уч.год
|
Разработано и реализовано не менее 5 программ
|
|
Подготовка участников чемпионатов ЮниорПрофи, WorldSkills юниоры, Абилимпикс и др. мероприятий
|
2021-2022 уч.год
|
не менее 150 участников
|
|
Проведение мероприятий профориентационной направленности
|
2021-2022 уч.год
|
не менее 5 мероприятий
|
|
Развитие механизма сетевого взаимодействия с учреждениями образования, организациями различного уровня и социальными партнерами
|
2021-2022 уч.год
|
Заключены договоры о социальном партнерстве – не менее 3
|
|
Развитие профессиональных компетенций педагогических работников Кировской области по современным направлениям научно-технического творчества, выявление и распространение лучших региональных практик.
|
2021-2022 уч.год
|
Прошли стажировки не менее 50 педагогов, прошли обучение в качестве экспертов региональных чемпионатов – не менее 40 педагогов,
представлено обобщений педагогического опыта – не менее 3.
|
|
